就是我们老板去年注册一个小规模，公司一直没有业务，现在老板说自己进一笔49万到账户公账

热门问答

• 1 我公司对上市股权占比为21%，怎么进行财务记账
  答：可按权益法做长期股权投资
• 2 老师，北京市规定低于30人的企业免交残保金，是指单个月份低于30人的当月就不用交，还是要整年人数除以12个月的平均人数低于30才不用交啊？月平均人数的计算公式是？
  答：你好，是平均人数总的人数，除以12个月。
• 3 待抵扣进项税额借方金额在税务申报表里提现吗
  答：待抵扣进项税额借方金额，不在增值税申报表里提现
• 4 房租退款，分录怎么写
  答：你们是租入还是租出？
• 5 9月有一笔管理费中的汽油费重复报销了（电子票很容易重复报）。现9月己结帐，在10月里如何调整这笔帐。例如9月凭证是借管理费用（交通费200.汽油费500，车辆维修费530）1230，借进项70元，贷现金1300.其中车辆维修是专票。如何红冲调整。 汽油费多报了300，那红冲是把9月这一笔1300在10月记帐全部红冲做负数，然后将正确的报销金额1000做凭证再入帐吗？ 我是手工帐，现金帐本可以这笔整个冲再记一笔正确的。那还要有收款单附在后面吗，因为差着300，对方得还回来。
  答：如果发现9月份的汽油费报销金额重复了，那么在10月份需要进行调整。以下是一种可能的调整方法： 1.制作一个新的记账凭证，以红字冲销9月份的记账凭证。这意味着需要制作一个与9月份记账凭证完全相同的记账凭证，但以红字（负数）记入。 2.在这个新的记账凭证中，将9月份的汽油费报销金额（500元）记为红字，以抵消9月份的记账凭证中的相应金额。 3.在这个新的记账凭证中，将正确的报销金额（1000元）记为蓝字，以反映正确的报销金额。 4.在这个新的记账凭证中，同时附上原始的收款单据，以证明这笔调整的金额。 这样做的目的是将9月份的汽油费报销金额调整为正确的金额，并在10月份的账目中进行记录。
• 6 老师一般纳税人收到的采购商品进项发票比实际多出来2000块钱，怎么处理啊
  答：你好，数量多开了吗？
• 7 老师劳务公司是一般纳税人可以开9个点的票吗？
  答：建筑劳务可以开9%的发票。
• 8 公司装修办公场所的支出是不是应该记入长期待摊费用？摊销的时候计入什么科目呢？
  答：是应该记入长期待摊费用，摊销时计入管理费用-房租
• 9 郭老师上午好，公司进入到国家企业信息公司系统，有显示营业执照作废已公示，但是进入到查询那儿显示暂无营业执照作废声明信息，这是哪里操作错误了啊
  答：你好，你再重新申请一遍声明试一下
• 10 残保金人数怎么填？是填企业所得税的平均人数吗？
  答：不是 发你标准的情况  残疾人就业保障金征收规定 1、残疾人就业比例：不得低于本单位在职职工总数的1.5%~1.7%，具体比例由各省、自治区、直辖市人民政府根据本地区的实际情况规定。 2、缴纳残保金原因：用人单位安排残疾人就业人数未达到其所在地省、自治区、直辖市人民政府规定比例的，应当缴纳保障金。 3、残疾人就业规定：用人单位安排1名持有《中华人民共和国残疾人证》（1至2级）或《中华人民共和国残疾军人证》（1至3级）的人员就业的，按照安排2名残疾人就业计算。  4、缴纳残保金标准：保障金年缴纳额=（上年用人单位在职职工人数×所在地规定的安排残疾人就业比例-上年用人单位实际安排的残疾人就业人数）×上年用人单位在职职工年平均工资。 【参考法规】：残疾人就业保障金征收使用管理办法 【说明】 ①单位年底实际在职职工人数包括单位固定工、合同工、临时工(6个月以上)，与计税工资人数一致。 ②在岗残疾职工人数是指经残联劳动服务机构确认的残疾人数。 ③上年用人单位在职职工年平均工资，按用人单位上年在职职工工资总额除以用人单位在职职工人数计算。 ④职工工资总额为应发工资，包括工资、奖金、津贴及五险、一金。