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Excel学堂用户2624

我想问下,有员工从2016年2月医保就断缴,我在2022年9月在E点通想增员该员工,如果我选择不补缴,有什么影响吗。

181 2022-09-16 14:52
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老师解答
2022-09-16 14:55

 你好;          如果之前这个员工是前单位发生的; 你增员 可以不用管之前的  

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Excel学堂用户2624
2022-09-16 14:59

追问: 好的,谢谢。

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答疑老师
2022-09-16 14:59

回答:  不客气的; 帮到你就好;    

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同学您好,2月缴纳该员工一二月的社保后,在发放2月工资中,将此笔金额扣除掉就可以了
2022-03-02
您好。 1、单位及时补缴上的话就没问题了; 2、单位中断缴纳期间,假设员工祝愿医保的话,可能会影响报销使用,这个时候可能要全额支付住院花费,等医保交上后,在报销,具体看您当地的医保政策。 希望能帮到您。
2020-11-02
您好 办理增员时能填2月份 可以补缴 可以五月份的时候补缴
2020-03-18
同学,你好 要前面的公司先缴纳才可以
2021-10-09
同学,你好 没有影响的
2021-09-22
你好对的 是这么做的
2021-09-23
嗯嗯,可以现在调整的
2023-02-13
您好,这个没什么影响的
2019-12-22
同学你好,各地的政策不一样。我们这边是社保可以补3个月,医保不能不。 所以,你咨询一下当地的医保部门好一点。 个税,都可以变更申报的。
2023-04-06
你好,特殊时期不会收取滞纳金的,这种情况也不会对企业信用产生影响。
2020-06-11
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